Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Medicinski direktor banke krvi
Opis
Text copied to clipboard!
Tražimo Medicinskog direktora banke krvi koji će biti odgovoran za nadzor i upravljanje svim aspektima rada banke krvi. Kandidat će osigurati da se svi postupci provode u skladu s važećim zakonima i propisima, te će raditi na poboljšanju učinkovitosti i sigurnosti operacija. Ova uloga zahtijeva duboko razumijevanje transfuzijske medicine, kao i sposobnost vođenja tima stručnjaka. Medicinski direktor banke krvi će također biti odgovoran za edukaciju i obuku osoblja, kao i za razvoj i implementaciju novih protokola i procedura. Idealni kandidat će imati izvrsne komunikacijske vještine, sposobnost rješavanja problema i iskustvo u upravljanju medicinskim timovima. Ova pozicija zahtijeva visoku razinu profesionalnosti i predanosti osiguravanju najviših standarda skrbi za pacijente.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Nadzor nad svakodnevnim operacijama banke krvi.
- Osiguravanje usklađenosti s relevantnim zakonima i propisima.
- Razvoj i implementacija novih protokola i procedura.
- Edukacija i obuka medicinskog osoblja.
- Suradnja s drugim medicinskim stručnjacima i odjelima.
- Praćenje i analiza performansi banke krvi.
- Upravljanje kriznim situacijama i rješavanje problema.
- Izvještavanje o aktivnostima i rezultatima upravi.
Zahtjevi
Text copied to clipboard!- Diploma iz medicine s specijalizacijom u transfuzijskoj medicini.
- Licenca za rad kao liječnik.
- Minimalno 5 godina iskustva u radu s bankama krvi.
- Izvrsne komunikacijske i organizacijske vještine.
- Sposobnost vođenja i motiviranja tima.
- Poznavanje relevantnih zakona i propisa.
- Sposobnost rješavanja problema i donošenja odluka.
- Visoka razina profesionalnosti i etičnosti.
Moguća pitanja na intervjuu
Text copied to clipboard!- Kako biste osigurali usklađenost s propisima u banci krvi?
- Možete li opisati svoje iskustvo u vođenju medicinskog tima?
- Kako biste pristupili razvoju novih protokola za banku krvi?
- Koje korake biste poduzeli u slučaju krizne situacije?
- Kako biste motivirali i educirali svoje osoblje?
